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中國通服直屬團委組織召開“青春心向黨、建功新時代”公司領導與團員青年“面對面”座談會

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2019年5月9日上午,為紀念“五四”運動100周年,中國通服直屬團委組織召開了“青春心向黨、建功新時代”公司領導與團員青年“面對面”座談會。中國通服黨委書記、總經理司芙蓉,黨委成員、副總經理閆棟,與總部、供應鏈公司、資本公司、國際公司和中國通建的16名團員青年代表進行了座談。

司總向與會團員青年分析了行業發展趨勢,指明了公司“綜合智慧服務”的戰略方向和發展路徑,描繪了中國通服在數字經濟、智慧社會中的光明前景,對青年建功新時代提出五點要求:一是志存高遠,堅定理想信念。青年一代要有高站位、大格局,以崇高遠大的理想牽引自身進步,不斷推進企業和社會的發展。二是空杯心態,確保工作質量。青年一代要謙虛謹慎,多問多學,善于踩在巨人的肩膀向上攀登,同時關注細節,發揚工匠精神,避免發生低級錯誤。三是遵規守紀,把握進化規律。青年一代既要把企業各項規章制度作為鐵的紀律來遵守,同時又要探究規章制度背后的緣由,并能夠根據形勢變化用批判性的思維積極主動變革,破舊立新、推陳出新,為企業發展貢獻價值。四是勇于實踐,在實踐中提升能力。青年要腳踏實地,自我加壓,主動貼近生產實踐,讓理論與企業實際相結合,通過“實踐—認識—再實踐—再認識”這一科學的方法論和世界觀,實現個人能力的螺旋式上升。五是把握平衡,提高工作藝術。青年有激情,有熱情,但工作中要謹防偏激,具體情況具體分析,做到原則性和靈活性的有機統一。

閆總對團員青年提出三點要求:一是勤于學習、勤于思考。要加強政治學習,加強對行業知識、業務技能、企業特征和文化的學習,并善于結合實際、在平凡的工作中進行思考,發現并解決問題。二是勇于擔當、大膽實踐。青年要充分把握好工作給予的平臺和機會,主動探索和實踐,展現個人價值。三是不怕吃虧,善于團結。青年人要謙虛謹慎,愿意吃虧,善團結,好共事。


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